Алгоритм взаємодії, процедура оформлення кандидатів на вакантні посади у структурних підрозділах обласного главку поліції та адаптація ветеранів і ветеранок на новому робочому місці – головна тема заходу.
Під головуванням начальника управління кадрового забезпечення Головного управління Нацполіції Миколаївщини Олега Ключка за круглим столом провідний консультант з питань ветеранської політики Олег Завгородній, очільник відділу правового забезпечення Михайло Пліскун, керівник відділу організації соціальної роботи управління кадрового забезпечення обласного главку поліції Андрій Попов, заступник директора-начальник Інгульського управління Миколаївської філії обласного центру зайнятості Ольга Кугляр та начальник відділу надання послуг роботодавцями Інгульського управління Анна Снєткова обговорили механізм тісної взаємодії з питань працевлаштування ветеранів та ветеранок.
Присутні визначилися із процедурою приймання документів від кандидатів на вакантні посади та їх підтримку під час адаптації на новому робочому місці.
– Сьогодні підтримка ветеранів та ветеранок є одним із пріоритетів у роботі обласного главку поліції, – наголосив Олег Ключко. – Тому спільними зусиллями ми робимо усе можливе, щоб якомога більше працевлаштувати кандидатів на вакантні посади. Створити умови, щоб кожен із ветеранів відчував з нашого боку підтримку, мав комфортні умови праці та можливість у подальшому самовдосконалюватися і розвиватися.
У свою чергу, Ольга Кугляр ознайомила присутніх з функціонуванням державних програм підтримки роботодавців та людей, які у пошуках постійного місця роботи.
Усі присутні поділилися своїми планами та домовилися про подальшу співпрацю щодо працевлаштування людей з бойовим досвідом.
Відділ комунікації поліції Миколаївської області
